Hälsa och säkerhet
Människor är den viktigaste delen av varje industriprojekt. På Tungsten San Juan är skyddet av hälsa, säkerhet och välbefinnande för alla som arbetar i projektet en grundläggande princip som styr planering, verksamhet och beslutsfattande.
Modern gruvdrift bedrivs under mycket strikta säkerhetsstandarder. I Europa fastställer arbetsmiljö- och säkerhetslagstiftning några av de högsta skyddsnivåerna i världen. Det är just inom detta område som europeisk gruvindustri tydligt skiljer sig från många konkurrenter i andra delar av världen: skyddet av människor och säkerheten i arbetet är en absolut prioritet.
”På Eurobattery Minerals är säkerhet i arbetet inte bara en regel, utan en djupt inrotad kultur. Det är samma synsätt som vi vill tillämpa i San Juan-projektet: att varje person ska komma hem frisk och oskadd efter varje arbetsdag.”
Agne Ahlenius, vd för Tungsten San Juan
Volframprojektet San Juan utvecklas helt i enlighet med detta regelverk, med tillämpning av rutiner och kontroller som är utformade för att förebygga risker och säkerställa en trygg arbetsmiljö, där säkerheten alltid sätts före alla andra operativa mål.
Säkerhet handlar inte enbart om regler eller rutiner, utan också om arbetskultur. Därför främjar projektet en säkerhetskultur baserad på gemensamt ansvar, förebyggande arbete och respekt mellan alla medarbetare.
Bland de principer som styr arbetet med säkerhet och hälsa i projektet finns:
- Säkerhet är alltid den högsta prioriteten i alla operativa aktiviteter.
- Alla arbetsmoment ska planeras och genomföras på ett säkert sätt, med stöd av rutiner och riskbedömningar.
- Varje person har både rätt och ansvar att stoppa arbete som upplevs som osäkert.
- Produktionsmål, tidsramar eller kostnader får aldrig motivera risktagande som kan äventyra människors säkerhet.
- Alla olyckor och incidenter ska utredas för att identifiera orsaker och kontinuerligt förbättra säkerhetssystemen.
- En arbetsmiljö som bygger på respekt, värdighet och lika möjligheter ska främjas.
- Nolltolerans gäller mot barnarbete, tvångsarbete, diskriminering eller någon form av trakasserier.
Projektets mål är att upprätthålla en säker och hälsosam arbetsmiljö där varje individ kan utföra sitt arbete med högsta möjliga skydd och respekt. Säkerhet är inte bara en lagstadgad skyldighet, utan ett gemensamt ansvar för hela organisationen.